Kind: captions
Language: id
[Musik]
Halo sobat ASN kita berjumpa lagi dalam
webinar ASN belajar yang dipersembahkan
oleh corporate University sdgs bpsdm
Provinsi Jawa
Timur sebelum memulai webinar ada
beberapa hal yang perlu sobat ASN
perhatikan agar acara dapat berjalan
dengan
lancar satu tulis nama akun Zoom sesuai
dengan format nama strip asal instansi
sobat ASN
du aktifkan kamera pastikan posisi
kamera tidak membelakangi cahaya ya agar
wajah sobat ASN dapat terlihat lebih
jelas t gunakan virtual background yang
sudah
disediakan bagi sobat ASN yang sudah
mengisi link pendaftaran virtual
background dapat diunduh pada Link yang
dikirimkan melalu pesan
whatsappabiln ing mengajukan pertanyaan
atau berpartisipasi interaktif sobat ASN
dapat menggunakan reaction angkat tangan
atau Raise hand pada Zoom
meeting l bagi soat ASN yang mengikuti
webinar melalui live YouTube bpsdm Jatim
TV dapat menuliskan pertanyaan melalui
kolom live
chat en jangan lupa siapkan alat tulis
untuk mencatat hal-hal penting Ya
siapkan pula alat tulis sobat ASN selain
untuk mencatat hal-hal penting Hal ini
dapat mempertajam pemahaman sobat SN
tentang materi yang disampaikan oleh
narasumber
tujuh untuk mendapatkan e-sertifikat
pada webinar ini sobat ASN wajib mengisi
link presensi yang akan kami bagikan
pada saat acara webinar berlangsung
Jangan lupa untuk mengisi lembar
penilaian dan kuesioner juga agar
e-sertifikat sobat ASN dapat
diunduh itulah beberapa hal yang patut
sobat ASN perhatikan selama mengikuti
webinar ini tetap semangat dan Selamat
mengikuti webinar ASN
belajar Halo sobat ASN yuk simak tata
cara mendapatkan e-sertifikat webinar
ASN
[Musik]
belajar pertama pastikan sobat ASN sudah
mendaftar dalam kegiatan webinar ASN
belajar ya link pendaftaran dapat diisi
maksimal h-1 sebelum webinar
dilaksanakan Masukkan alamat yang
tertera pada flyer ASN belajar sebagai
contoh
[Musik]
bid.ly/daftarasnb lalu masukkan email
sobat SN yang masih aktif
[Musik]
berikutnya isi kolom data diri sobat ASN
pada formulir yang tersedia isi setiap
kolom dengan benar
ya nama Tulis nama lengkap sobat ASN
karena ini adalah nama yang akan tertera
pada
e-ertifikat selanjutnya isi kolom
NIP pangkat dan golongan sobat ASN
jabatan dan instansi dari mana sobat ASN
berasal juga harus diisi dengan benar
[Musik]
ya jangan lupa pilih kota atau Kabupaten
dari mana soat ASN
berasal kemudian isi nomor whatsApp
sobat
[Musik]
ASN Setelah semua kolom terisi cek dan
pastikan kembali data yang sudah sobat
ASN isi
benar lalu klik
submit setelah sobat ASN submit akan
muncul informasi terkait link Zoom
meeting link virtual background dan link
presensi yang dapat sobat ASN gunakan
pada saat
webinar sobat ASN ingat ya link presensi
baru bisa diakses pada saat webinar
[Musik]
berlangsung link presensi dapat sobat
ASN lihat pada laman informasi running
text atau pada pin live chat YouTube
bpsdm Jatim
TV pastikan kembali data diri sobat ASN
sudah benar setelah itu sobat ASN dapat
langsung Tanda tangan pada kolom yang
tersedia jika sudah klik
submit setelah mengisi link presensi
sobat ASN akan langsung diarahkan untuk
mengisi lembar penilaian
[Musik]
setelah sobat ASN submit lembar
penilaian Jangan lupa untuk klik link
kuisioner ya
[Musik]
sobat di akhir sobat ASN juga bisa
menuliskan kritik dan saran untuk
webinar ASN belajar
loh setelah mengisi kuioner sobat ASN
dapat mengunduh e-sertifikat webinar ASN
belajar
e-sertifikat bisa diunduh setelah acara
webinar selesai ya jadi pastikan sobat
ASN mengikuti webinar sampai
[Musik]
akhir gimana sobat ASN sekarang cara
mendapatkan e-ertifikat semakin mudah
bukan tetap semangat dan ikuti webinar
ASN belajar persembahan corpu SDIT bpsdm
provinsi Jawa Timur
[Musik]
[Tepuk tangan]
[Musik]
[Tepuk tangan]
[Musik]
[Tepuk tangan]
perbedaan
B namanya mulai 2015 persisnya Januari
2015 Saya pindah ke e Provinsi Jawa
Timur ya jadi sampai
sekarang ya Eh banyak
pernak-perniknya terutama di perencanaan
dan penganggaran Bapak
Ibu karena dia berpikiran ya Ya sudah
engak mungkin lagi mau ke mana gitu kan
fungsional Ya seperti yang Anda lihat
selama ini kan guru atau di bidang
kesehatan atau ya
selesai dan eh
apa lu serus Eh
kemewahan
Wibawa yang adaa bayangkan sebagai
Pejabat itu
sudah asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh perkenalkan saya buisah dari
beda
kabupatenjonegoro Kami adalah salah satu
perwakilan dari peserta diklat
perencanaan dan penganggaran angkatan
pertama tahun
2024 di bpsdm Provinsi Jawa Timur e
kesan kami selama mengikuti ee pelatihan
ini yang pertama bahwa Diklat
perencanaan penganggaran ini sangat
berarti bagi kami para perencana
utamanya yang berangkat bukan dari
perencana murni namun dari hasil
penyetaraan di mana ilmu kami tentang
perencanaan dan penganggaran dalam arti
praktis sangat terbatas melalui diklat
yang difasilitasi oleh bpsdm Jawa Timur
ini Kami merasa terbantu sudah
mendapatkan pengetahuan serta
keterampilan yang memang dibutuhkan
dalam kompetensi sebagai perencana dalam
hal penyelenggaraan dikat kami
memberikan apresiasi dan rasa terima
kasih kepada bpsdm yang telah melayani
kami dengan sangat baik sangat
profesional dan tentunya ke depan kami
berharap perbaikan-perbaikan ini akan
terus dilakukan sehingga membawa manfaat
bagi seluruh aparatur di provinsi Jawa
Timur terus bergerak terus juara
Jawa
alamualikum warahmatah wabar
sayal perencanaan dan
penganggaran Provinsi Jawa Timur tahun
2024 Terima kasih atas kolaborasi
bpsen meningkatkan kompetensi kami
sebagai perenc untuk mendukung
pembangunan
kabupatit danasber
yang Jadikan kami ASN yang berkompeten
dan profesional Semoga ke
depan segala yang kita terima dalam
pelatihan ini menjadikan kami ASN yang
meningkatkan Pembangunan Daerah menjadi
pembangunan yang maju dan menjadikan
Indonesia Mas Terima kasih
asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh bpsdm luar
biasa perencanaan dan penganggaran
angkatan S kontribusi provini Jawa Timur
tahun
2024 asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh
Waalaikumsalam yang terhormat Kepala
eh BK bpsdm Provinsi Jawa Timur yang
terhormat
Ibu seluruh panitia dan teman-teman
peserta pelatihan
bencanaan
pertama indikator kinerja itu kan Angel
banget indikator kinerja
itu secara resmi saya nyatakan diakhiri
Terima kasih asalamualaikum warahmat
[Musik]
berencana terus Bera
Danu bpsm
jug terima
[Musik]
kasih Halo sobat ASN yuk simak tata cara
mendapatkan e-ertifikat webinar ASN
belajar
[Musik]
pertama pastikan sobat ASN sudah
mendaftar dalam kegiatan webinar ASN
belajar ya link pendaftaran dapat diisi
maksimal h-1 sebelum webinar
dilaksanakan Masukkan alamat yang
tertera pada flyer ASN belajar sebagai
contoh
bid.ly/daftar asnb
[Musik]
lalu masukkan email sobat ASN yang masih
[Musik]
aktif berikutnya isi kolom data diri
sobat ASN pada formulir yang tersedia
isi setiap kolom dengan benar
ya nama Tulis nama lengkap sobat ASN
karena ini adalah nama yang akan tertera
pada
e-ertifikat selanjutnya isi kolom
IP pangkat dan golongan sobat
[Musik]
ASN jabatan dan instansi dari mana sobat
ASN berasal juga harus diisi dengan
benar
[Musik]
ya jangan lupa pilih kota atau Kabupaten
dari mana sobat ASN
berasal kemudian isi nomor whatsApp soat
[Musik]
ASN Setelah semua kolom terisi cek dan
pastikan kembali data yang sudah sobat
ASN isi
benar lalu klik
submit setelah sobat ASN submit akan
muncul informasi terkait link Zoom
meeting link virtual background dan link
presensi yang dapat sobat ASN gunakan
pada saat
webinar sobat ASN ingat ya link presensi
baru bisa diakses pada saat webinar
[Musik]
berlangsung link presensi dapat sobat
ASN lihat pada laman informasi running
Tex atau pada pin live chat YouTube
bpsdm Jatim
TV pastikan kembali data diri sobat ASN
sudah benar setelah itu sobat ASN dapat
langsung Tanda tangan pada kolom yang
tersedia jika sudah klik submit
setelah mengisi link presensi sobat ASN
akan langsung diarahkan untuk mengisi
lembar
penilaian setelah sobat ASN submit
lembar penilaian jangan lupa untuk klik
link kuisioner ya
sobat di akhir sobat ASN juga bisa
menuliskan kritik dan saran untuk
webinar ASN belajar
loh setelah mengisi kuisioner sobat ASN
dapat langsung mengunduh e-sertifikat
webinar ASN
belajar
e-sertifikat bisa diunduh setelah acara
webinar selesai ya jadi pastikan sobat
ASN mengikuti webinar sampai
akhir gimana sobat ASN sekarang cara
mendapat tifikat semakin mudah
bukan tetap semangat dan ikuti webinar
ASN belajar persembahan corpu SD bpsdm
Provinsi Jawa
[Musik]
Timur Halo sat ASN kita berjumpa lagi
webinar asnajarah
olep University sdg bpsdm Provinsi Jawa
Timur sebelum memulai webinar ada
beberapa hal yang perlu sobat ASN
perhatikan agar acara dapat berjalan
dengan
lancar S Tulis nama akun Zoom sesuai
dengan format nama STP asal instansi
sobat
ASN du aktifkan
kamera posisi Kama tidak membelakangi
cahaya ya agar wajah sobat ASN dapat
terlihat lebih jelas
tiga gunakan virtual background yang
sudah
disediakan bagi sobat ASN yang sudah
mengisi link pendaftaran virtual
background dapat diunduh pada Link yang
dikirimkan melalui pesan Whatsapp
empat apabila sot SN ingin mengajukan
pertanyaan atau berpartisipasi
interaktif sobat ASN dapat menggunakan
reaction angkatan atau Raise hand pada
Zoom
meeting Li bagi sobat ASN yang mengikuti
webinar melalui live YouTube bpsdm Jatim
TV dapat menuliskan pertanyaan melalui
kolom live
chat en jangan lupa siapkan alat tulis
untuk mencatat hal-hal penting Ya
siapkan pula alat tulis sobat ASN selain
untuk mencatat hal-hal penting Hal ini
dapat mempertajam pemahaman sobat SN
tentang materi yang disampaikan oleh
narasumber
tujuh untuk mendapatkan e-sertifikat
pada webinar ini sobat ASN wajib mengisi
link presensi yang akan kami bagikan
pada saat acara webinar berlangsung
jangan lupa untuk mengisi lembar
penilaian dan Kuer juga agar
e-sertifikat sobat ASN dapat diunduh
itulah beberapa hal yang patut sobat ASN
perhatikan selama mengikuti webinar ini
tetap semangat dan Selamat mengikuti
webinar ASN belajar
[Musik]
izinkan kami men Bapak
Ibu seluruh
PJ dan
PCP pernah calon PJ
dan selanjutnya mengucap
Bismillahirrahmanirrahim rangkaian
kegiatan Innovation Academy bpsdm Jawa
Timur 2004 saya nyatakan resmi dibuka
dan
dimulai sekali lagi boleh kita Berikan
tepuk tangan Bapak Ibu untuk layanan
keren
[Musik]
tadi luar biasa dengan e bantuan bpsdm
kita bisa dalam 2 hari ini kita bisa
membuat mereka menjadi lebih pintar ya
dengan menggunakan alat batu Wii dan ini
pasti akan menambah produktivitas
kinerja dari teman-teman dan juga akan
mempercepat efisien akuntabel dan pada
akhirnya kita bisa meraih semua apa
informasi ke depan dan
[Musik]
baers asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh saya Ratu penyuluh sosial
ahli pertama dari dinas sosial Provinsi
Jawa Timur Alhamdulillah kesan-kesannya
untuk hari ini kegiatannya sangat seru
sangat mengasihkan apagi untuk menah
wawasan kita berkaitan dengan inovasi
dan juga kita selalu berinovasi di
dinas-dinas kita masing-masing terutama
di Dinas Sosial Provinsi Jawa Timur
Terima kasih untuk bpsdm Jawa Timur yang
telah mengadakan kegiatan hari ini tetap
semangat dan terima kasih untuk
kegiatannya hari ini wasalamualaikum
warahmatullahila yang meriah bapak ibu
bapak
Dr
dengan terima kasih asalamualaikum
warahmatullahi
wabarakatuh ya saya Arif Mulyono selaku
kepala bagian organisasi Kabupaten
Sidoarjo eh terima kasih saya sudah
diperkenankan mengikuti kegiatan inovasi
Akademi yang diselenggarakan oleh bpsdm
Provinsi Jawa Timur saya mengapresiasi
kegiatan ini sangat luar biasa positif
yang bisa kami dapat dari kegiatan ini
selama 2 hari ini Insyaallah kegiatan
ini akan bisa berdampak kepada kami kami
teruskan di daerah sehingga inspirasi
dari beberapa narasumber yang sudah
dicelanakan Insyaallah ini membawa ee
hal yang positif bagi kami untuk lebih
mengedempankan inovasi dalam rangka
menunjang perbaikan pelayang publik yang
ada di kabupaten kota khususnya Sidoarjo
terima kasih bagi seluruh tim yang sudah
mensupport kami diikutkan di kegiatan
ini sekali lagi terima kasih Sukses
selalu untuk bpsm Kabupaten Sidoarjo
sukses saya akiri asalamualaikum
warahmatullahi
wabarakatuham asalamualaikum
warahmatullahi wabarakatuh saya Tri
widoto Wahyu Utomo Deputi kajian
kebijakan dan inovasi administrasi
negara Lembaga Administrasi Negara
Republik Indonesia saya memberikan
dukungan yang luar biasa terhadap
inisiatif dari bpsdm Jawa Timur tentang
Innovation Academy bagi saya ini bukan
hanya memiliki unsur kebaruan yang
sangat tinggi tapi juga saya melihatnya
akan membawa manfaat yang sangat bes
bagi Provinsi Jawa Timur maupun juga
bagi kabupaten kota di seluruh Jawa
Timur saya juga mengapresiasi bahwa
program ini merupakan satu program yang
sifatnya holistik dari bagaimana kita
mempelajari inovasi dari
mendokumentasikan inovasi sampai
kemudian mengembangkan dan juga
mereplikasikan inovasi jadi dengan
pendekatan inovationadem ini kami
percaya Jawa Timur akan semak
diri sebagai provinsi terinovatif di
Indonesia terima kasih selamat untuk
Jawa
timurademi
2024 semua Terima kasih sekali lag
[Musik]
Kami mencoba menjadi yang terbaik
melayani bangsa dengan sepenuh hati
barahlah kami Junjung tukan diri dan
jadikan pedoman serta
[Musik]
kekuatani untuk mengabdi laksanakan
tugas kebangga Negeri
berentasik melayani bangsa dengan
akunabilitas
tinggi kami dari sini tugas dengan
hati tujukan kompetensi dalam harmoni
melayani bangsa goyal tanpa
batasannya selalu adaptif dan
berkolaborasi k sat
tujuanju menjadikan ASN lebih
berakhlakkerja sepenuh hati tulus
membantu sesama dengan bangah kami
melayani bangsa
[Musik]
kami dari sini tus dengan hati Tunjukkan
kompetensi dalam harmoni Mayani bangsa
loyal tanpa
batasannya Salu ada tim dan
berkolaborasi bergandeng tangan satu
tujuan untuk menjadikan ASN lebih
beragam bekerja sepenuh hati us membantu
sesama Bil Bah kami
melayani Bil Bah kami
melayani kami
melayani bangsa
[Musik]
[Tepuk tangan]
zaman yang terus
bergerak sambut dengan penuh
semangat saatnya kita
melangkahapi a tantangan
tingkatkan setiap
kompetensi untuk pelayanan
berdampak bersama
ASN
belajar ciptakan SDM unggul
berprestasi selalu inisiatif dan
kolaboratif untuk inovasi yang
berkelanjutan jadi ASN berakhlak mulia
siap menyongsong Indonesia
emas
ASN belajar
wujudkan pemerintahan berkelas dunia
Satukan tekad pantang
menyerah jadi ASN jetar
berkualitas belajar
wujudkan pemerintahan berkelas
duniaan tekat ang
mener jadi as
[Musik]
Bern sebagai tulang punggung birokrasi
memiliki peran strategis dalam upaya
pencegahan korupsi integritas ASN kunci
untuk mencipak lingungan yang bersih
transparan dan
akuntabel dengan membangun budaya anti
korupsi di lingkungan kerja ASN
diharapkan tidak hanya sekadar memahami
aturan tetapi juga menginternalisasi
nilai-nilai integritas
berkolaborasi serta saling mendukung
dalam menciptakan sistem pengawasan yang
efektif dan transparan guna mendorong
terciptanya lingkungan kerja yang bebas
dari praktik korupsi
Mari bersinergi untuk mencegah korupsi
bersama webinar ASN belajar seri 48
[Musik]
asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh Halo apa kabar selamat pagi
sobat ASN di mana pun berada baik yang
sudah bergabung di zoom meeting dan live
YouTube bpsdm Jatim TV senang sekali
hari ini saya Rina fahevi dapat menemani
sobat ASN dalam webinar ASN belajar
persembahan cororpu sdis bpsdm Provinsi
Jawa Timur ya sobat ASN tentunya dalam
rangka memperingati hari anti korupsi
sedunia tahun
2024 pada webinar kali ini kita akan
membahas tentang peran ASN dalam
mencegah korupsi apalagi ASN sebagai
tulang punggung birokrasi memiliki peran
yang strategis dalam upaya pencegahan
korupsi integritas ASN adalah kunci
untuk menciptakan lingkungan kerja yang
bersih transparan dan akuntabel
dengan membangun budaya anti korupsi di
lingkungan kerja ASN diharapkan tidak
hanya sekedar memahami aturan tetapi
juga
menginternalisasi nilai-nilai
integritas berkolaborasi serta saling
mendukung dalam menciptakan sistem
pengawasan yang efektif dan transparan
guna mendorong terciptanya lingkungan
kerja yang bebas dari praktik korupsi
Mari bersinergi untuk mencegah korupsi
bersama webinar ASN belajar seri 48
[Musik]
nah sobat ASN untuk membuka webinar ASN
belajar seri
48 marilah kita simak opening speech
yang akan disampaikan oleh Kepala Badan
pengembangan sumber daya manusia
Provinsi Jawa Timur bapak Dr ramlianto
SP
[Musik]
MP asalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh Salam sehat dan salam
sejahtera untuk kita sekalian sbat ASN
di seluruh tanah air selamat bertemu
kembali dalam webinar series ASN belajar
persembahan Jatim corporate University
badan pengembangan sumber daya manusia
Provinsi Jawa Timur pada hari ini Kamis
tanggal 12 Desember 2024 ASN belajar
telah memasuki seri
ke-48 sebagai lembaga pengembangan
kompetensi ASN yang telah menerapkan
pendekatan performance bas learning
dalam berbagai kegiatannya bpsdm
Provinsi Jawa Timur terus berkomitmen
sekaligus berikhtiar untuk menyajikan
topik-topik pengembangan kompetensi yang
berdampak secara nyata Terhadap
Peningkatan kompetensi dan sekaligus
kinerja aparatur sipil negara di
Indonesia sahabat ASN hari ini ASN
belajar seri ke-48 tahun 2024 ini
menyajikan salah satu topik spesial
dalam rangka turut serta memberikan
kontribusi pemikiran Pada momen hari
anti korupsi sedunia yang kita peringati
pada tanggal 9 Desember 2024 kemarin
relate dengan momentum tersebut tema
yang kita angkat dalam webinar ASN
belajar seri ke-48 ini adalah Sinergi
untuk integritas peran ASN dalam
mencegah
korupsi tentu sajaat topik menarik Ini
Membutuhkan diskusi yang intensif dari
beragam perspektif karena sudah menjadi
keniscayaan bagi setiap aparatur sipil
negara untuk menjauhkan diri dari
perilaku koruptif sekaligus turut serta
dalam upaya-upaya pencegahannya Seraya
menjaga integritasnya yang
terpuji Sabat ASN dampak dari korupsi
sudah kita ketahui bahkan sudah kita
rasakan bersama betapa buruknya bagi
eksistensi dan masa depan sebuah bangsa
dan negara dampaknya sangat masif Bahkan
dalam jangka yang sangat panjang jika
tidak secepatnya dilakukan upaya-upaya
eradikasi dan pencegahan secara
sistematis dan
berkelanjutan penyebabnya pun sudah
banyak diketahui dan
disadari misalnya pendekatan Gon
teorinya Jack bolona sering dijadikan
sebuah referensi gre atau keserakahan
eksposur atau keinginan untuk pamer
opportunity atau adanya peluang untuk
melakukan korupsi yang tidak diimbangi
dengan integritas dan kepatuhan terhadap
norma yang berlaku serta need yakni
adanya desakan untuk memenuhi kebutuhan
karena tekanan ekonomi yang tidak
dikendalikan oleh integritas adalah
serangkaian motif yang sering menyertai
tindakan korupsi dengan segala
bentuknya sbat ASN di seluruh tanah air
tentu saja perilaku korupsi ini tidak
boleh dibiarkan terus terjadi mengingat
dampaknya yang akan sangat buruk bagi
keberlangsungan masa depan bangsa dan
negara berbagai upaya harus kita lakukan
dan tentu tidak oleh satu pihak tapi
oleh semua pihak dan seluruh lapisan
masyarakat sejalan dengan tema hari anti
korupsi seunia tahun 2024 ini kita semua
sudah seharusnya meneguhkan komitmen
berantas korupsi untuk Indonesia maju
nah sobat ASN Lalu bagaimana kita
sebagai ASN untuk turut serta secara
aktif menghindarkan diri dari perilaku
korupsi serta terlibat dalam upaya-upaya
pencegahannya untuk membahas cerdas dan
tuntas topik ini kami sudah mengundang
Dengan hormat para narasumber yang
sangat kompeten di bidangnya kami
menyampaikan terima kasih dan apresiasi
kepada para narasumber hebat yang telah
berkenan hadir dan akan berbagi berbagai
informasi strategis kepada sobatn di
seluruh tanah
air pertama kami menyampaikan terima
kasih kepada Ibu Dr El Kusumastuti
shmh beliau adalah Direktur koordinasi
dan supervisi wilayah 3 komisi
pemberatasan korupsi Republik Indonesia
kedua kami menyampaikan terima kasih
kepada Bapak Agung Subali ST makak
beliau adalah PLH Inspektur pembantu 3
auditor ahli Mad pada rektorat Provinsi
Jawa Timur dan yang ketiga kami
menyampaikan terima kasih kepada bapak
Ria casmi Arsa shmh beliau adalah
akademisi dari Fakultas Hukum
Universitas Brawijaya Malang nah sbatn
di seluruh Tan air mari kita simak
dengan seksama webinar ASN belajar seri
ke-48 tahun 2024 semoga bermanfaat
wasalamualaikum warahmatullahi
wabarakatuh
[Musik]
Terima kasih kami haturkan bapak Dr
relianto spmp dan sobat ASN sebelum kita
berlanjut Kami ingin mengingatkan bahwa
link presensi sudah dapat diakses ya
langsung saja tulis
bit.l/hadirsi 48 pada laman Google atau
Safari sobat ASN sobat ASN bisa melihat
link presensi Pak pada running tag atau
pada PIN chat YouTube bpsdm Jatim TV
pastikan nama yang sobat ASN tulis benar
karena data yang sudah diinput tidak
dapat direvisi Oke dan sobat SN juga
berkesempatan untuk mendapatkan 10
merchandise ASN belajar sobat ASN bisa
dapatin dengan aktif sebagai penanya
mengikuti kuis di official Instagram
@bpsdm Jatim dan vipro communication
[Musik]
nah sobat ASN langsung aja yuk sekarang
kita akan menyimak bersama materi
pertama yang akan disampaikan oleh PLH
Inspektur pembantu
auditor ahli madya inspektorat Prof
Provinsi Jawa Timur Bapak Agung Subali
ST makak qualified government internal
[Musik]
auditor Selamat pagi Pak Agung selamat
pagi apa kabar Bapak hari ini
Alhamdulillah baik alhamdulillah baik
Pak Agung ini memperingati hakor dia
hari anti korupsi sedunia kalau kita
berbicara soal korupsi ini kan bisa
dikatakan ini penyakit yang kayaknya
enggak ada ujungnya gitu akan terus ada
terus ada terus ada gitu ya Pak Agung ya
setuju enggak nih Iya betul ini waktunya
kita berantas bersama gitu ya Pak Agung
ya Bet semangat bersama semangat
semangat Oke Baik kami persilakan
langsung saja Ini dia Bapak Agung Subali
silakan Pak
Terima kasih asalamualaikum
warahmatullahi wabarakatuh
Waalaikumsalam warahmatullahi
wabarakatuh yang saya hormati Bapak Ibu
suber Bapak Ibu sekalian yang saya
hormati jugaek ee Mohon maaf Bapak
Kepala Badan PSDM yang saya hormati juga
para
ee hadirin yang mengikuti acara ini
ee sebuah kebanggaan bagi saya Syukur
Alhamdulillah karena di kesempatan ini
kita bisa
bertemu untuk ee membahas terkait dengan
hal yang mungkin
sebuah apa ya hal yang sensitif tapi
memang harus kita upayakan bersama bahwa
perilaku-perilaku produktif yang ada di
sudah terjadi di kita belakangan ini Itu
bisa dapat kita tekan sebagai minimal
mungkin dan juga kita bisa
gegah Pada kesempatan kali ini mungkin
sedikit bahwa ee ada hal yang perlu kami
sampaikan terkait secara internal di
eh inspektorat Provinsi Jawa Timur Dalam
hari ini untuk juga pemerintah provinsi
Jawa Timur bahwa
eh proses pencegahan korupsi itu berawal
dari
eh semangat dari kita bersama karena
percuma kita e melakukan
kegiatan-kegiatan yang sangat luar
biasaal dan sebagainya tanpa ada
dukungan semangat dari internal
masing-masing perangkat
daerahn ada di Kangan daerah untuk
ee menggabungkan juga untuk melaksanakan
semangat anti korupsi Jadi Bapak Ibu
yang saya
hormati mungkin kita sedikit
ee apa berbagi terkait
dengan slide materi ini jadi saya
e mulai Bapak
Ibu Bapak Ibu yang saya hormati
bahwa
eh kita sebagai ASM memiliki peranan
penting dalam
ee mencegah terjadinya korupsi dalam hal
ini Bapak Ibu sekalian
bahwa percuma kita melakukan sebuah
upaya-upaya tapi kalau pelaku atau
pelaksana pai negeri kita sendiri
Ee tidak memiliki ataupun tidak
memberikan ee effortnya upayanya
bareng-bareng bersama-sama untuk
Bagaimana
ee mencegah
korupsi dalam hal ini materi pertama ya
kita kami sampaikan ini adalah terkait
dengan Bagaimana peran SN dalam ee
mencegah upaya pencegahan tindakan
korupsi mungkin kalau terkait dengan ee
hal yang lebih detail nanti akan
disampaikan dari ibu yang dari mohon
maaf dari KPK dan lebih detail tapi
secara perspektif kita sebagai SN
mungkin akan kita singgung di sini apa
dan bagaimana peran SN dalam
eh mencegah korupsi sendiri
oke sebelumnya mungkin kita bagaimana
mengenal dulu nih apa kira-kira E
korupsi Bapak Ibu yang saya hormati
bahwa e Kita sudah sering melihat
korupsi kudan kita melihat di media
massa media televisi dan sebagainya
banyak yang ditangkap karena korupsi bak
kita dengar tanggal kanan kiri kita
berbicara terkait dengan korupsi ini
maka e sedikit Selayang Pandang mungkin
kami akan bagikan ataupun kita
informasikan kepada Bapak Ibu sekalian
ASN di lingkungan Provinsi Jawa Timur
apa dan bagaimana korupsi iniikit saja
kalau yang detail mungk dar kkan
lebihany ini Tahun 2022 Bapak Ibu
sekalian t 2023 mungkin akan ee
bertambah ini data dari
KPK bahwa dalam tahun sampai dengan 2022
jenis perkara yang paling banyak
di ee apa ya berperkara di atau
di dikenakan
kepada pelaku korupsi itu adalah pertama
terkait dengan
gratifikasi dan penyuapan ini ada
66% 67% kalau kita lihat angkanya jadi
Dar sini jelas bahwa Bapak Ibu memang
hati-hati betul harus hati-hati betul
Bagaimana terkait dengan gratifikasi dan
penyuapan ini nanti kita akan bahas
lebih lanjut
Bagaimana gratifikasi dan penyuapan ini
ada di lingkungan kita yang kedua adalah
terkait dengan pengadaan barang jasa
21% juga sangat e dominan karena selama
ini memang
banyak terkait gratifikasi dan penyop
penyuapan juga itu ada hubungannya
dengan pengad jadi akan-akan secara
korelasi juga akan ada hubungan antara
ratifikasi dan penguapan dengan
pengadaan
barang yang ketiga adalah penyalan
anggaran kemudian tindak pindana penj
uang ini juga eh relatif kecil persent
nyaa ee hal ini juga Bapak Ibu sekalian
tapi tidak
menutup tidak menutup cela bahwa tindak
pidana korupsi yang kita lakukan atau
yang Pak ASN lakukan itu adalah dari
hal-hal yang angka ini jadi ada jenis
perkara ini ada pungutan perizinan
kemudian penyalun anggaran itu Terata
Dian oleh eh ASI Oleh karena itu nanti
kita akan lebih bahas kita kita bahas
lebih jauh lagi Bagaimana peran kita
dalam mencegah korupsi ini berdasarkan
data ICW Bapak Ibu sekalian ini data
Korupsi Tahun 2022 sampai dengan 2022
bahwa ternyata yang terlibat dalam
eh korupsi kita ini korupsi kita ini
adalah
justru terbesar sebagian besar dan atau
mungkin ini lum besar persentasenya itu
adalah pegawai pemerintah daerah
bisa dibayangin Pak kalau Bapak Ibu
sekalian ya angka 365 ini sekitar berapa
persenial bahwa
ternyata pelaku dari korupsi ini pegawai
pemerintah daer ya kita-kit Jadi Bapak
Ibu lebih hati-ti ada swasta swasta ini
lebih kepada pelaku dan penyuapan dan
sebagainya kemudian ada kepala desa ini
yang menarik 174 kepala
desa jadi ini bahwa ternyata besaran
dana desa yang masuk ke
dalam sekarang desa-desa sekarang
ternyata berkorelasi hubungan
hubungannya dengan nanti penyalahgunaan
hukuman e kasus-kasus korupsi yang ada
di desa jadi Bapak Ibu lebih hati-hati
betul besaran dana juga berpengaruh
kepada sepertiamp tadi Bapak Kepala
Badan bahwa e ada korelasi gaya hidup
kemudian
keinginan terutama keserakahan
bahwa hal itu ternyata sangat-sangat
menjadi peran utama dalam perilangu
korupsi korupsi yang kita lakukan Jadi
Bapak Ibu yang saya hormati hati-hati
betul pegawai pemerintah daerah swasta
kepala desa dan sebagain pegawai
Kementerian dan lebih banyak lagi ini
juga legislatif juga banyak jadi Hal ini
juga harus kita hati-hati
betulan
pemugasan dalam pelaksaran tugasar
karena apa Karena kita sangat rentan
bergesekan bersentuhan langsung dengan
eh perilaku koruptif ini karena kalau
berdasarkan
undang-undang terkait dengan korupsi
bahwa yang
di apa ya yang berpotensi dan berlaksana
pelaksana korupsi pelaku korupsi pelaku
korupsi itu adalah ASN nanti akan
dijelaskan nah ini Bapak Ibu berdasarkan
undang-undangkanangundang
eh
bahwa 31 UN
undang1 jenis tindak pidana korupsi yang
ada di kita yang ada di Indonesia itu
adalah pertama terkait dengan
penyerguhan wewenang terkait dengan
kerujian keuangan negara ini yang contoh
tadi pertama nilainya paling besar yang
kedua adalah penggelapan dalam jbotan
itu ada di pasal beberapa pasal yang
diatur
dalamang Yang ketiga perbuatan
curangatan curang ini banyak bapak ibu
punya perbatan curang e melakukan
hal-hal yang melanggar aturan untuk
mendapatkan keuntungan
sebagainya yang keempat adalah terkait
dengan suap menyuap ini yang tertinggi
salah satu yang tertinggi suap
menyuap suap menyuap ini bisa banyak
sekali permasalahan-permasalahannya
khususnya nanti terkait dengan pengadaan
barang dan
jasa menyuap ini terkait dengan eh
kegiatan-kegiatan pelaksanaan
kegiatan-kegiatan juga di
eh Pemerintah Daerah yang kemudian
terkait dengan
pemerasan ini Bapak Ibu pemerasan ini
biasanya dilakukan oleh para pejabat k
ya pejabat Ma mungkin bisaikan bahwa
pejabat yang punyawenang untuk melakukan
pemerasan terhadap pihak-pihak yang
terlibat dalam sebuah
prosesud kelima adalah terkait dengan
gratifikasi gratifikasi ini yang paling
rentan Bapak Ibu sekalian gratifikasi
ini yang paling rentan Jadi kita ini
yanging sering
kitaukan carara hanya pejabat atau
pejabat Bapak Ibu sekalian atau
pengambil kebicakan gratifikasi ini juga
terkait juga dengan
ASN yang paling bawah sekal gratifikasi
ini juga akan diterima oleh bisa menjadi
potensi bagi seluruh ASN sampai dengan
ujung pemberi layanan Bapak Ibu sekalian
bukkan
parkir kemudian eh klinik servis juga
bisa menjadi media dalam agratif
hati-hati ini jugaan
sangat yang eh ketujuan terkait dengan
benturan
kepentingan benturan kepentingan kita
tidak hanya bicara t dalam pengadaan
tapi jugaan kepentingan dalam hal-hal
lain misalkan terkait dengan rekrutmen
pegawai dan sebagainya nah ini juga e
salah satu jenis tindak-nd korupsi yang
sekarang
ini
menjadii in yait dengan renturan
kepentingan khususnya adalah pengadaan
dalam eh Hum pegawai dan
sebagainya kemudian juga terkait dengan
beberapa hal yang lain yang mungkin
terkaitadi jenis kita yau pertama
terkait denganintah pemeriksaan
keterangan pemberan keterangan palsuas
pelapor yang dan sebag nah ini Bapak Ibu
sekalian jenis-jenis tior yang ada di
undang-undang sehingga nanti Bapak Ibu
sekalian pahami minimal Bapak Ibu
buka-bukalah baca-baca terkait
undang-undang 31 dan undang-undang 20
karena apa Karena di situ nanti kita
bisa mendapatkan gambaran apa dan
bagaimana aturan main
Eh bagaimana kita pencegahan korupsinya
dan sebagainya jadi di situ nanti bapak
ibu akan mendapat informasi yang
sebanyak-banyaknya karena beberapa
proses pengadilan bapak ibu
proses-proses yang tersangka dan sebag
sebagainya ujung-ujungnya kalimatnya
adalah saya tidak tahu kalau kalau hal
itu menjadi korupsi Saya tidak tahu
kalau itu korupsi padahal dalam
undang-undang itu jelas Bapak Ibu
sekalian jadi ada hal yang sangat
diperlukan Bapak Ibu untuk mempelajari
ini kenapa karena dengan mempelajari ini
akan bisa kita jadikan bahan untuk
mawasiri kita jadikan dasar untuk
melangkah ke depan menjadi
yang lebih baik untuk mencegah atau
melindungi kita dari korupsi
Oke
ee ku Bapak Ibu sekalian ada hal tadi
yang kita sering-sering sebut ya Ee yang
sering kita sebut adalah terkait dengan
kemerasan suap dan gratifikasi nah ini
Bapak Ibu tolong kita ini contoh
slide-nya ya jadi nanti kita bagaimana
memahaminya Bagaimana mengetahui Bedanya
apa sih pemerasan apa sih suap dan apa
itu gratifikasi
Oke pemerasan kita pertama pemerasan
pemerasan itu biasanya itu dilakukan
oleh para pejabat yang memiliki
kuasa jadi ini lebih kepada permintaan
sepihak sepihak daripada dari para
pejabat ataupun yang memiliki kekuasaan
untuk meminta sesuatu kepada yang orang
lain yang terlibat ataupun ada diu e
istilahnya yang terlibat dalam
proses-proses itu dan sifatnya memaksa
contoh misalkan Bapak Ibu ya
Eh pada pejabat pengadaan
atauatender gitu kan Kemudian
memaksaender untuk memberikan sejumlah
uang meminta sesuatu untuk agar mereka
bisa dijadikan pemenang itu pemerasan
dan itu b satu
Ar Jadi kalau pemeriksaan ini eh kata
kuncinya adalah satu arah jadi setiap
permintaan
pejabat mempunyai kuasa dan bersifat
memaksa kunc yang kedua adalah Suah ini
kalau suap ini
Bap ini lebih kepada ada
kesepakatan ada kesepakatan
antara pejabat atau SM
denganengusaha ataupun
penyedia ada
deal mereka harus Pak kalau saya menang
nanti 10% saya akan berikan jadi ini
sifatnya Deal ada kesepakatan ka untuk
melakukuk memberikan
Eh istilahnya uang ataupun eh apa ya
sesuatulah kepada pejabat tertentu dan
ini pasti dalam ruang tertutup dalam hal
ini dilakukan oleh e para pejabat dengan
penyedia Kenapa ruang tertutup karena
biasanya hal ini dakukan dengan
meminimalisir orang untuk mengetahui dan
juga untuk menghindari kadang-kadang
juga e modusnya itu untuk menghindari
orang-orang tahu ya dengan e tertutup du
pihak gitu kan itu ciricirinya kalau
suap ada kesepakatan
dan yang ketiga adalah ini yang paling
sering kita e alami ya itu adalah
gratifikasi gratifikasi
ini memang seakan-akan tidak ada Pak Ini
kan pemberian ikhlas Saya tidak ada
niatan untuk npahak
Jadi mereka memberikan ke saya tapi
kembali lagi Bapak Ibu sekalian Bapak
Ibu memang tidak
memintah Tapi bapak ibu itu diberi
karena hubungan dengan
jabatan jadi gratifikasi ini pasti
berhubungan dengan
jabatan kalau misalkan dia secara ikhlas
gratifikasi itu diberikan kalau memang
tidak ada
hub I kepada
Apun untuk yang sifatnya kepada orang
yang tidak ada tidakatan tidak hubung
dengan kita itu baru tidak masuki jadi
ci-i gratifikasi ini pasti berub dengan
jabatan yang kedua bersifatnya tanam
Budi jadi bersifat tanam Budi Ini beg
Pak Terima kasih telah membantu saya
misalkan yaembantu saya sehinggaizinan
saya bis
membantu dengan memberikan sesuatu baik
itu V baik itu hadiah berupa sepeda Hadi
berupa apunlah
namanya berupa uang sehingga merasa
pengusaha yang merasa terbantu itu
kemudian
memberikan sesuatu gak ada hubungannya
dengan kita memangak ada hubungan karena
kita sudah selesai melaksanakan tapi ini
bisa bersifat menanam Budi at tanam Budi
sehingga nanti ujung-ujungnya
adalah Bapak Ibu
paham Ada ubi Ada talas Ada Budi ada
balas jadi nanti ujung-ujungnya nanti
apabila nanti si pengusaha tadi atau
siapapun yang sudah memberik kita
mengunculkan lagi atau melakukan
pengurusan lagi maka dengan sengaja atau
tidak sengaja kita akan membantu mereka
melakukan suatu hal bisa jadi itu
melanggar Atan bisa jadi itu mempermudah
bisa jadi itu akan mengecewakan ataupun
melompati
eh antrian misalkan itu juga sudah
termasuk tanan Budi tadi gratifikasi
tadi mempengaruhi jabatan kita
mempungari keputusan dalam jabatanat
oke itu ee bedanya Bapak iu sekalian
jadi apa pemerasan apa suap apa
gratifitas Nah ini ee perlu
dipahami kemudian nah ini Bapak Ibu kita
masuk nih Apa sih peran ASN itu untuk
mencegah Pertama Pertama kita harus
menekankan namanya integrity B
integritas
eh Kebetulan saya adalah
ee api termasuk api KPK
mungkin pernah dengar ya Ada PSI ada api
di kapk itu salah satu saya anggotanya
api adalah eh ahli pembangunan
integritas APK kebetulan eh saya
api api ini
mempunyai tugas Bagaimana cara membangun
integritas
di instansi dan
lingkungan salah satunya apa yang kita
lakukan sekarang ini salah satunya
bentuk bagaimana kita membangun sebuah
integritas
sehingga kita bisa mengurangi Atun
meminimalisir tingkat e tindakan dan
koruptif berpotensi dilakukan oleh
Oke integritas sendiri itu adalah
merupakan
keselarasan pikiran perkataan dan
perbuatan dengan standar norma hukum
yang berl jadi eh integritas itu
simpelnya adalah sebuah keselarasan
antara perkataan dan perbuatan dengan
standar norma yang ada Jadi Bapak Ibu
sekalian memahami apa sih integritas
yang kita sering dengdengar gitu kan
Baik bapak ibu sering lihat di jalan di
beberapa
kantor sering kita lihat Apa
itu Bapak Ibu sekalian
eh dalam pemberantasan atau
mencegah sufat-sat korupti ataupun
tndakan
korupsi yang terpenting sebenarnya
adalah bagaimana kita meningkatkan
komitmen Kita terhadapti korupsi itu Nah
sebagai sebuah lembaga sebagai sebuah
pemerintah daerah bahwa komitmen anti
korupsi itu kuncinya Sebenarnya ada di
leader ada di pimpinan nah apabila
pimpinan sudah berhasil menciptakan
komitmen anti korupsi itu dengan
tindakan dengan kebijak dan eh segala
macamnya maka itu akan secara tidak
langsung akan menularkan kepada
bawahannya akan menularkan kepada kita
sebagai sehingga Bapak Ibu sekalian
komitmen ini menjadi kunci komitmen
Pimpinan lembaga terkait dengan
antiorupsi ini menjadi
kunci jadi kebijakan korupsi
ini nanti harusnya menjadi prasyarat nih
prasyarat yang yang dimiliki oleh
korporasi jadi korporasi itu semangat
pertamanya adalah
harus anti korupsi
dulu kalau sudah e korporasi semangatnya
Adah anti korupsi otomatis nanti akan
Terpa budaya budaya integritas budaya
komitmen budaya peduli dan budaya yang
lain kalau kita sudah tidak sudah
mencegah korupsi sudah ada komitmen
kebijakan untuk korupsi otomatis nanti
budayanya akan terbangun secara
ee
baik nah ini kalau misalkan
program-program anti korupsinya sudah
kebijakan utamauda tinggal kita buat
program anti korupsinya kemudian diawali
dari puncak korporasi ataupun dari
pimpinan ee dengan kepemimpinan gaya
kepemimpinan
contoh-contoh itu nanti bisa
secara berlahan tapi pasti bahwa anti
korupsi ini akan mendarah daging di di
bawahnya kemudian yang ketiga terkait
dengan komitmen ini harus
disuarakan disuarakan digaungkan bahwa
to
coruption Jadi sudahud kita-k kalau
pimpinan
sudahsyaratkan tidak boleh gaya hidupnya
atau gaya
atau gaya dalam pelaksanaan kegiatannya
sudah mencerminkan anti korupsi dan juga
kita sudah menyuarakan dengan baik bahwa
kita tidak toleransiisi maka jug akan
secara bertahap secara pelan-pelan
secara menjadi budaya bahwa kita nanti
akan eh eh anti korupsi akan menjadi
budaya eh Kemudian Bapak Ibu
sekalian setelah nanti dituangkan dalam
sebuah komitmen
aturanah yang terpenting adalah jangan
atau hindari
standaranda ini bak paham ya sekalian
Jadi kalau
misalkan di aturan di depan publik
kitaorsi kita gak boleh menerima uang
suap tapi di sisi lain melakukan hal-hal
secara
tersembunyi dan itu ter
di maka
akanaraotatis juga akan menimbulkan Keti
percayaan ketidak percayaan daripada ASN
kita bahwa kita ternyata itu hanya serv
itu hanya omongan doang padahal yang
kita butuhkan sebenarnya atas leadership
contoh-contoh dan juga hal-hal yang
terkait dengan kepemimpinan sehingga
anti korupsi ini bisa mendarah daging
yangkan
sebaikba yang terakhir terkait dengan
bagaimana kitaarab komitmen itu oke di
awal tapi dalamuk 1 tahun 2 tahun itu
juga harus ada kayak semacam pembaruan
kayak semacam kita
itu apa ya memberikan Eh motivikasi
ulang Ayo setiap tahun kita Ca misalkan
di kita di kami di inspektorat ataupun
di lembaga lain di awal tahun Mumpung
Ada kegiatan tidak terlalu banyak kita
lakukanlah eh konsolidasi ke dalam Yuk
kita jaga semangat korupsi kita kita
jaga supaya kita tidak melakukan korupsi
itu dilakukan di awal tahun dan di akhir
tahun di awal tahun untuk membuat
komitmen menjaga komitmen di akhir tahun
untuk evaluasi Oh selama seap tahun ini
kita berlakukan apa sih Ada enggak
tinggatan koruptif yang kita lakukan
Nah kalau perlu kita lakukan
perbaikan-perbaikan kebijakanikan aturan
aturan main internal maupun eksternal
jadi p manfaat dari perbarui dan
evaluasi nanti ini untuk Bagaimana
menjaga memaintain semangat anti
korupsi nah dalam sebagai lembaga Bapak
Ibu kita kembali ke eh terkait dengan
antigratifikasi tadi yang saya Sebutkan
di awal bahwa ada kewajiban ada peran
ada hal yang harus
dilakukan olehperangkat daerah terkait
dengan Bagaimana mencegah ratifikasi
tadi kita bicarati korupsi secara
umumnya kita fokus sekarang ke
gratifikasi nah gratifikasi ini ada
kewajiban lembaga entah itu Pemda entah
itu perangkat daerah entah itu UPT atau
unit kerja yang paling kecil sekalipun
harus menyusun harus
menyusunlat Nah kalau misalkan ada
perangkat daerah sudah menyusun nanti
bisa diakomodir atau diimplementasikan
oleh unit kerja bawahnya silakan tapi
harus ada aturan main terkait dengan
duklat juknis ataupun kebijakan
ptifikasi jadi nanti Bapak Ibu salah
satu yang dominan tadi adalah terkait
dengan gratifikasi Dan penyuapan inilah
hal-hal yang sangat bisa
meneg yang kedua lembaga itu atau eh
perangkat daerah wajib membentuk UPG
unit
pengendalianasi lah di situ nanti Bapak
Ibu menyusun ee lembaga itu harus punya
namanya UPG kemudian UPG ini secara
korelasi atau ee bertugas juga untuk
melaporkan segala sesuatunya nanti ada
tugas-tugasnya kepada UPG yang lebih
tinggi jadi misalkan unit kerja ada UPG
di perangkat daerah ada UPG di tingkat
provinsi ada UPG atau di P ada nah
secara berjenjang nanti akan ada
Hubungan kerja antara ini bagaimana
menangani eh laporan gratifikasi
Bagaimana menangani tindakan terhadap eh
ratifikasi ASN sebagain dan yang ketiga
adalah salah satu kewajiban bangkat
daerah itu ad melakukan sosialisasi Jadi
Bapak Ibu sosialisasi inia rutin seperti
yang sayaan tadi bisa dilakukan di awal
dan akhir tahun di awal tahun bagaimana
kita memotivasi pegawai untuk antiorupsi
sosialisasi pencegahannya dan juga yang
terakhir terkait dengan evaluasi apa
yang sudah kita lakukan dan apa yang ak
kita lakukan tahun ke depan jadi seperti
itu Nah ini peran UPG Bapak Ibu
sekalian jadi ada sudah ada e upg-nya
sudah dibentuk kemudian nanti ee ada
timnya orang ada orang-orangnya bekerja
sebagai pengan graifikasi kemudian di
situ juga menerima manifikasi laporan
gratifikasi
nah menerima dalam begini Pak ini saya
ada ASN yang melapor ke Pak saya telah
menerima gratifikasi berupa uang
sekian karena
tidak tidak bisa kami tolak dalam arti
yang dipikirkan atau disampaikan eh di
meja tanpa pengetahuan kami kami
titipkan di OPG nih Uangnya Dan kami
laporkan bahwa ada gratifikasi Nah
setelah dinilai ternyata termasuk
gratifikasi Maka nanti OPG mempunya hak
untuk bisa
eksekusi atau misalkan masuk
negara tergantung dari tingkat
gratifikasi dan jenisnya sesuai dengan
yang sudah
BAP jadi yang sudah dibuat tadi juga
memberikan gambaran yang pasti jelas
bahwa apa yangus dilakan terhadap adanya
gratifikasi yang
diterimaelahanananud asi dan dibuatnya
laporan ee kepada UPG yang lebih tinggi
Jadi Bapak Ibu misalkan nih ada UPG yang
tingkat UN kerja ada OPG tingkat Pan
daerah ataupun nanti yang sudah
menerima-nerima itu
eh UPG melaporkan kepada UPG provinsi n
ini ada di
inspektorat begitu juga op provinsi op
provinsi ini akan melaporkan kepada KPK
terkait dengan laporan-laporan gratif
tadi selama 30 hari Bapak Ibu jangannya
30 hari jadi selama 30 hari ini Bapak
Ibu berhak menimbang-bang ini eh masuk
gratifikasi atau tidak nah di situlah
keputusan nanti akan muncul dari UPG Oke
ini gratifikasi berarti tidak bolehima
Nanti diserahkan ke kas negara atau
ataupun keputusan-keputusan lain yang
sifatnya Misalkan contoh kalau untuk
makanan engak mungkinas negara kita dan
mungkin juga tidak kita ee tidak bisa
kita jual lagi maka mungkin untuk
makanan-makanan kering bisa kita
serahkan kepada yang yang berhak
misalkan ke pondok apa namanya
ke tempat-tempat
eh sosial dan sebagainya Nah setelah
itu yang terakhir
adalah menyampaikan rekapi laporan
kepada setiap semester secara
berjinjang ini sangat penting untuk
mengetahui ataupun mengontrol dari
pelaksanaan tugas dari UPG
Oke Salah satu hal juga bapak ibu yang
mungkin Bapak Ibu sempat tadi mendengar
bahwa salah
satu metode ataupun cara ataupun eh
hal-hal yang sangat penting bagi ASM
untuk mencegah terjadinya korupsi adalah
satu terkait dengan menghindari konflik
kepen
lah covid kepentingan itu apa jadi covid
kepentingan Itu adalah sebuah solusi
atau situasi situasi di mana seorang
pegawai ASN memiliki atau patut diduga
memiliki kepentingan pribadi terhadap
penggunaan kewenangannya jadi untuk
kepentingan pribadinya dia menggunakan
kewenangannya untuk
mempengaruhihinggaengaruhi kuitas
kepusan jadi nantijnya konlik kep ini
adalah benturan antara kepentingan
pribadi dengan kewenangan yang dimiliki
sehingga mempengaruhi keputusan nah ini
kebenturan kepentingan Bapak Ibu
sekalian Apa itu pak kalau terkait
dengan benturan kepentinganah ini
konflik kepentingan Bapak Ibu konflik
kepentingan itu itu terjadi biasanya
karena menerima gratifikasi seperti saya
katakan sebelumnya menerima gratifikasi
ini menanam Budi sehingga begitu ada
ee Budi yang tertanam
ada istilahnya
pakewo orang Jawa kan bilang pak apa
namanya ada hal-hal yang sangat
berpengaruh kepada orang ini Baik orang
ini telah memberi saya sehingga begitu
orang ini perlu dengan saya dengan
kebijakan saya perlu dengan kepan saya
sehingga akan mempengaruhi nah in bentuk
konfliknya jadi kliknya antara
kepentingan pribadi saya dengan
kebonangan yang saya miliki sehingga
akan mempengaruhi pututusan saya nah itu
bapak ibu
gratifikasi kemudian lagi terkait dengan
aset Bapak Ibu nah sering kita temukan
nih mohon maaf kasus-kasus belakangan
Bapak Ibu sering mendendengar bahwa ada
misalkan berita-berita di media massa
pejabat menggunakan mobil dinas untuk
digunakan mudik misal Nah itu benturan
kepentingan Bapak Ibu sekalian benturan
kepentingan antara keinginan pribadi
kebutuhan pribadi untuk bermudik dengan
lancar dengan menggunakan aset negara
atau aset instansi sehingga kata lain
itu juga salah satu bentuk kepentingan
kita kemudian informasi rahasia
informasi rahasia sangat
berpengaruhini salah satu bent yang
sangat simp ya ba kita lakukan terkait
dengan berbagai informasi rahasi ini
adalah terkait dengan pengadaan barang
jasa contoh Bagaimana pejabat pengadaan
barang jasa kemudian eh Pokja atau Apun
namanya kemudian membocorkan
rb-nya membocorkan ee nilai-nilai ee apa
namanya itu analisis harga satuannya
kepada salah satu penyedia Nah itu
membetulkan informasi dan itu
kepentinganan untuk biar ee penyedia itu
lebih mudah menawar menawarnya lebih
murah dari yang lain sehingga B bisa
menang Nah itu juga bentuk konflik
kepentingan kita dalam memberbagi
rahasia yang harus kita tahan kemudian
kita sebarkan kepada orang lain
menentukan gaji
sendiriu enak ya kalau misalkan kita
tahu Pak Akun silakan nanti bapak
menentukan tunjangan bapak sendiri Wah
itu enak sekali itu yang juga akan
sangat berpengaruh dan ini ee Tidak
semua orang bisa seperti itu akhirnya
timbullah konflik kepentingan yang punya
saya sesuai jabatan saya akan saya
besarkan kalau yang lain tidak itu juga
akan membentulkan
menimbulkan kepentingan kemudian
selanjutnya perangkapan jabatan
perakanatan ini hati-hati Betul Bapak
sekali ini kalau misalkan untuk yang
lembaga besar jumlah pegawainya cukup
perangkapan jabatan Mungkin bisa kita
hari dengan baik tapi untuk yang UN
kerja yang paling bawah kadang-kadang
perangkapan jabatan
ini suatu hal yang tidak bisa kita
hindari satu orang bisa menangkap
jabatan tapi Bapak Ibu sekalian harus
kita benar-benar kita kaji betul
tangkapan jabatan terjadi itu H tidak
bisa atau tidak melakuk ee menghindari
benturan
kepentingannya yang tidak berpengaruh
kepada konflik kepentingan contoh
misalnya begini Jangan sampai ppkom
kemudian satu sebagai ppkom kemudian
merangkap jadi bendah itu enggak boleh
karena apa Karena itu sangat satu
petugasnya untuk membelanja satunya
membayar mencatat sehingga antara
belajar belanja dan mencatatnya satu
orang sehingga dengan mudah bisa nanti
ada konflik kepentingan Untuk
memanipulasi laporan ini juga berbahaya
jadi kalau mau merangkap jabatan kalau
memang terpaksaangkap jabatan maka
rangkaplah Jabatan itu yang tidak bisa
menimbulkan konflik kepentingan antara
satu dengan jabatan dengan jabatan lain
dan itu pun harus dicegah semaksimal
mungkin kalau bisa Dih kalau bisa di
kemudian eh selanjutnya aks khusus ya
Ini Bapak Ibu kalau kalau istilahnya
akses khusus Kalau mungkin kita kenal
dengan namanya ordal
G ases khusus ini maksudnya Al jadi
orang ini akan lebih mudah contoh
misalkan ada satu kalau misalkan di
depan ada meja antrian meja pengurusan
Izin Terata nanti dengan
ada yang bisa
langsungut
lewat itu
juga kemudian pengawasan tidaked sama
ini tugas kami
pengawasan pengawasan yangiakan
tidakosedur itu jugaah satu
ini Bapak Ibu juga sebagai ASN juga bisa
mengingatkan kami sebagai pengawas
apabila kami
melakukan kemudian penilai objek
kualifikasi nah ini juga sering Bapak
Ibu contoh yanyaal terkait dengan
menambah syarat-syarat ini
jug-ti nanti kalau misalkan penganang
Jas saya satah nanti yang bisa menang
orang yang saya eh mempunyai syarat itu
yang bisa memenuhi syarat itu itu sering
k
temukan sama dengan Jadi itu mengarahkan
kepada
suatu apa ya
penyedia begitu juga sama dengan nanti
eh untuk mengurangi penyedia yang lain
ini saya gak suka sama orang ini saya
kasih satu syarat dia tidak bisa Nah itu
juga sama memberikanu objek kualifikasi
yang berbeda menguntungkan pihak-pihak
tertentu nah ini juga akan e salah satu
bentuk konflik kepentingan nah ini Bapak
Ibu kita bicara gratifikasi salah satu
permasalahan terbesar di ASM kita adalah
gratifikasi pasti ada pertanyaan Pak
gratifikasi mana sih yang dimakuk dengan
ratifikasi yang harus dilaporkan mana
yang tidak mana yang boleh nah ini sudah
kita ee KPK sudah memberikan
ee apa namanya contoh-contoh
gratifasi yang hijau yang boleh ini
adalah terkait dengan yang tidak
berhubungan dengan jabatan kita misalkan
diskon atau bonus yang berlaku untuk
semua orang masyarakat Bapak Ibu pernah
belanja di mall kemudian di Mall itu ada
pengundian di situ ada diskond-diskon
nah itu karena berlaku untuk umum maka
itu bukan
gratifikasi
itu misal Bapak Ibu na eh sepeda santai
menalkan oleh swasta maupun Negeri
ataupun pihak-pihak yang lain Bapak Ibu
dapatpice itu
bukan graratifikasi termasuk makan dan
minum Bapak Ibu mungkin yang datang ke
sebuah rapat yangakan oleh pemerintah
daerah atau P perangk daerah di situ
disuguhi makan dan minum yang sama
dengan yang lain tidak ada spesialisasi
tidak ada kekukusan maka itu jugaan
sebuah gratifikasi
ini yang yang aman ni ya k yang kuning
ini yang gratifikasi dalam kedinasan ini
jugaus dilaporkan contoh misalkan
fasilitas transportasi akomodasi
uang
saku ini juga yang boleh gak ada masalah
boleh
diterimaaporkan jadi bapak
ibu penyedianya Misalkan contoh Bapak
Ibu menjadi apa menjadi petugas kemudian
di situ dikasih ada terasi akomendasi1
nah ini dan itu berdasarkan penugasan
resmi Ya intinya di penugasan resmi
Bapak Ibu darasi maka dia boleh ee
diterima tapi harus
dilaporkan ya Kemudian yang kedua doorpr
tadi sama cendramata doorpres yang
diterima saat menjalankan tugas resmi
Nah contoh seperti tadi Bapak Ibu Bapak
Ibu menerima tugas untuk mengikuti
sebuah kegiatan dan ternyata di situ
dapat indramata baik itu berupa dari
panitia atau dari Apa itu juga boleh
diterima tapi harus
dilakukan dan ini yang terakhirah tidak
boleh Bap